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Assistenz (w/m/d) Leiter Group Function

 

Wenn die Chemie stimmt, können wir bei LANXESS viel bewegen: Sport beschleunigen, Getränke länger haltbar machen, der Freizeit mehr Farbe geben und noch vieles mehr.

Als einer der führenden Spezialchemie-Konzerne entwickeln und produzieren wir chemische Zwischenprodukte, Additive, Spezialchemikalien und Hightech-Kunststoffe. Mit mehr als 13.000 Mitarbeitenden sind wir in 33 Ländern weltweit präsent.
Gehören Sie dazu!

Job Highlights / Aufgaben

 

  • Selbständige Führung und Organisation des Corporate Development Sekretariats
  • Schriftliche und telefonisch Korrespondenz in deutscher und englischer Sprache
  • Terminkoordination und -organisation für den Leiter und die Abteilung Corporate Development
  • Reiseplanung, -buchung und -abrechnung für den Leiter Corporate Development und die Corporate Development Mitarbeiter
  • Erstellung von Präsentationen in deutscher und englischer Sprache
  • Pflege der Personalzeitdaten in SAP
  • Allgemeine administrative Aufgaben (HR-Formulare, IT-Bestellungen etc.)
  • Planung und Organisation von internen und externen Workshops und Events
  • Förderung und Weiterentwicklung des Teams und der Teamkultur von Corporate Development
  • Mitarbeit an selektiven, strategischen Projekten (z.B. Nachhaltigkeitsworkshops)

 

Requirements / Profil

 

  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise zur Assistant for International Office Management (w/m/d)
  • Zusatzausbildung oder Bachelorabschluss von Vorteil
  • Mehrjährige Berufserfahrung als Assistenz in einem international agierenden Unternehmen
  • Hohes Maß an Belastbarkeit, Organisationsvermögen und Kommunikationsgeschick 
  • Hohes Maß an Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Diskretion
  • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Sicherer Umgang mit MS Office Programmen 


 

 

Vertragsart: Unbefristet  

 

Unser Angebot

 

  • Vergütung: Wir sorgen für eine faire Vergütung und bieten Ihnen ein globales Bonusprogramm und eine freiwillige individuelle Bonuszahlung.
  • Umfassende Leistungen: Wir bieten eine Mischung aus verschiedenen Leistungen zur Unterstützung Ihrer finanziellen Sicherheit, Gesundheit und Wohlbefinden, einschließlich Altersvorsorge, Gesundheitsprogramme, Lebensversicherung und medizinischer Versorgung.
  • Arbeitsleben & Flexibilität: Wir unterstützen Sie bei der Balance zwischen Arbeitszeiten und Privatleben. Mit unserem globalen "Xwork"-Programm bieten wir den Rahmen für die Umsetzung flexibler Arbeitsregelungen.
  • Training & Entwicklung: Wir engagieren uns für Ihre berufliche und persönliche Entwicklung und ermutigen Sie, Ihre Aus- und Weiterbildung und Ihr Wissen durch formales und informelles Lernen fortzusetzen.

 

Vielfalt: Für uns sind Ihre Fähigkeiten und Ihre Persönlichkeit wichtig - wir begrüßen jeden, der sich unseren Werten verpflichtet fühlt. Wir sind fest davon überzeugt, dass uns die Einbeziehung verschiedener Perspektiven innovativer macht und unsere Wettbewerbsfähigkeit verbessert. Deshalb nehmen wir die Einzigartigkeit jedes einzelnen Menschen an und setzen uns dafür ein, unsere Mitarbeitenden bei der Entwicklung ihres individuellen Potenzials zu unterstützen.

 

Bitte richten Sie Ihre Bewerbung an das Recruiting Team.

Referenz Nr.:  5871
Standort: 

Köln, NW, DE, 50679

Business Unit / Group Function:  Development
Arbeitsmodell:  Vor Ort
Einstiegslevel:  Mit Berufserfahrung

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